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姓 名: 郑先生 性 别: 男
婚姻状况: 已婚 民 族: 汉族
户 籍: 河南-信阳 年 龄: 40
现所在地: 广东-东莞 身 高: 180cm
希望地区: 广东-东莞、 广东-深圳、 广东-广州、 上海、 浙江-杭州
希望岗位: 物流/采购类-物流经理
物流/采购类-采购经理/主管
物流/采购类-物流总监
物流/采购类-采购总监
寻求职位: 采购主管/经理、 PMC主管/经理、 仓库主管/经理
教育经历
2012-03 ~ 2012-08 博思达培训机构 物流管理 大专
2002-09 ~ 2004-07 北京师范大学继续教育学院 国际贸易 大专
1990-09 ~ 1993-07 白雀高中 文科 高中
培训经历
2009-08 ~ 2009-08 东莞知心顾问有限公司 ISO14001:2004内审员
2007-11 ~ 2007-11 金蝶公司 K3系统ERP的运用
1998-09 ~ 1998-10 SAP中国公司 SAP的运用
工作经验至今15年0月工作经验,曾在4家公司工作
**公司 (2007-12 ~ 2011-12)
公司性质: 民营企业 行业类别: 其它生产、制造、加工
担任职位: 采购经理 岗位类别: 采购经理/主管
工作描述: 1.主导供应商评估小组对新供应商品质体系状况(产能、设备、交期、技术力量、品质等)的评估及考核;
2.根据营销计划及销售预测制定常规物料的季度或年度采购计划,并组织实施;
3.采购订单的审批及进度跟催,监督参与大批量采购订单的业务洽谈,检查合同的执行和落实情况;
4.及时了解市场行情准确掌握太阳能产品专用材料的价格波动以便及时采取应变措施,降低采购风险;
5.组织客户订单的评审、处理与交期的回复与跟进;
6.审核生产计划及物料需求计划的制定与进度的管控以及效果的验证;
7.主导生产/物料异常的处理与生产物料损耗的控制;
8.部门员工的教育训练、管理及绩效评估与考核。
离职原因: 另求发展
**公司 (2005-05 ~ 2007-10)
公司性质: 民营企业 行业类别: 其它生产、制造、加工
担任职位: 岗位类别: 物控经理/主管
工作描述: 1. 负责制定生产计划以及物料需求计划的审核。
2. 物料进度和生产制造命令的执行和跟进。
3. 各部门之间的沟通及协调,本部门事务的跟进与处理,部门人员工作的分配、工作的监督执行。
4. 对PMC部门管理制度进行不断完善
离职原因: 求发展
**公司 (2003-04 ~ 2005-05)
公司性质: 外资企业 行业类别: 其它生产、制造、加工
担任职位: 岗位类别: 物控经理/主管
工作描述: 1.负责PMC部门编排生产计划和物料控制,确保准时交货。
2.规划并执行PMC/外协加工/仓库的全面管理,并制定相关的运作流程、管理办法、作业细则并组织实施。
3.跟进日常生产状况,协调生产对计划执行情况。
4.编制产品的外发加工计划,及加工商的管理。
5.按照销售订单信息资料,利用ERP系统计算物料,并定期核查库存的合理性。
6.跟进、监控物料交货进度,掌控物料库存状况,及时处理呆滞物料。
7.与各个部门的沟通与协调及时处理影响生产与出货的的各种问题。
离职原因: 求发展
**公司 (1997-09 ~ 2003-04)
公司性质: 外资企业 行业类别: 其它生产、制造、加工
担任职位: 岗位类别: 采购经理/主管
工作描述: 1.根据公司采购策略采购物料以满足成本、品质、服务之要求.
2.负责采购计划编排,物料跟催,根据生产计划安排供应商按时交货.
3.根据ERP系统及ISO体系计划与采购物料.
4.负责辅料的跟进与采购.
5.负责管理及改进供应商品质.
6.负责整个部门的管理和培训工作.
离职原因: 另有发展
技能专长
专业职称:
计算机水平: 中级
计算机详细技能:
技能专长: 1,多年大型外资企业、民营企业采购管理、计划管理、仓库管理经验;
2,良好的沟通技巧与协调能力,丰富的谈判经验,具备现代物流及供应链管理知识;
3,熟悉EXCEL,WORD,WINDOWS等,熟练操作ERP(SAP、金蝶K3、拥友U8及四班软件FORTH SHIFT)系统;
4、熟悉ISO9000:2000、ISO14001:2004及CCC、UL、TUV、ETL、RoHS、金太阳等各种产品认证,可结合公司实际编写各部门所有程序文件及三级文件,已取得内审员资格证书;
5,流利国/粤语。
语言能力
普通话: 流利 粤语: 流利
英语水平:
英语: 良好
求职意向
发展方向: 物流总监/PMC副总/采购总监
自身情况
自我评价: 本人在多年不同的工作环境中,对大型外资、民营企业的销售、物控、采购、仓库管理及部门运作有深刻的了解,尤其对塑胶五金、电子玩具、卫浴、太阳能光热/光伏领域有丰富经验,且较熟悉珠江三角洲地区供应市场, 精于物料跟催, 具备人性化管理思维,极强的团队领导、统筹能力与问题的分析、解决能力,并善于激发员工工作热情与潜能;有较强的工作责任心与敬业精神及职业情操